公司不给我奖金

您不可以直接去法院起诉公司不发奖金。根据《劳动合同法》的相关规定，当公司不发奖金时，您应先与用人单位协商，协商无果后，可以申请劳动仲裁。只有在劳动仲裁无法解决问题时，才能向人民法院提起诉讼。因此，直接起诉并非首选或唯一途径，需遵循先协商、再仲裁、后诉讼的流程。
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若公司不发奖金，您申请劳动仲裁时需准备以下材料：劳动合同、工资单、奖金发放规定或协议（如有）、与公司协商的记录或邮件等。这些材料有助于证明您的劳动关系、奖金权益及协商过程，为劳动仲裁提供有力支持。
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从法律角度看，公司不发奖金可能面临的法律后果包括：被劳动仲裁机构或法院判定支付应发奖金、承担仲裁或诉讼费用、赔偿员工因此遭受的损失（如利息、误工费等），并可能因违反劳动合同法而面临行政处罚或声誉损失。因此，公司应依法履行奖金发放义务。